photo Responsable de l'information et de la communication

Responsable de l'information et de la communication

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous êtes sensible à la cause de l'éducation et vous souhaitez contribuer à la réussite scolaire de tous ? Rejoignez-nous ! PRESENTATION DE L'ASSOCIATION Depuis sa création en 2009, l'association Energie Jeunes agit au service de la réussite scolaire de tous. Elle est reconnue d'Utilité Publique et agréée par le Ministère de l'Education Nationale. En étroite collaboration avec les enseignants et les personnels de direction des établissements scolaires, elle offre aux collégiens et aux élèves de CM1 et CM2 l'opportunité d'apprendre à aimer apprendre. Son action bénéficie chaque année à 126 000 jeunes, dans les territoires les moins favorisés, partout en France métropolitaine ainsi qu'à la Réunion et la Guadeloupe, grâce à l'engagement de bénévoles, de jeunes volontaires en service civique et au soutien d'entreprises et de fondations philanthropiques. Mis au point avec l'aide d'un Comité scientifique composé d'experts de premier plan, ses programmes pédagogiques sont particulièrement innovants. La méthode d'Énergie Jeunes est basée sur des interventions courtes, dans les salles de classe, avec la participation du professeur principal. Les programmes d'Energie Jeunes développent[...]

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Chargé / Chargée de projet marketing

Emploi

Orly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Intitulé du poste : Chargé(e) de Projet Marketing Type de contrat : CDI Lieu : Orly (Île-de-France) + Télétravail partiel (2 jours par semaine) Rémunération : À négocier selon profil et expérience Description du poste : Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Projet Marketing dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe et participer à la mise en place de stratégies marketing efficaces et orientées vers la promotion de nos services de transit et de logistique. Sous la responsabilité du Responsable Marketing, vous serez en charge de l'élaboration, de la gestion et du suivi des projets marketing liés à nos services de transport, import-export et déménagement international, en garantissant une relation client de qualité. Missions principales : Développement de la stratégie marketing : Participer à la définition et à l'exécution des stratégies marketing alignées avec les objectifs commerciaux de l'entreprise et de la prestation de nos services. Gestion de projets : Coordonner et piloter des projets marketing de A à Z (création de campagnes, promotion de nos services, communication autour de nos offres, etc.). Analyse du marché et de la concurrence : Réaliser des études[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Recherche

Petit-Bourg, 97, Guadeloupe, -1

En tant que Chargé de communication et Responsable du service communication, votre mission est d'élaborer, en collaboration avec le Président de centre (PC), piloter et mettre en œuvre la stratégie de communication interne et externe pour le Centre dans le cadre des orientations scientifiques et de politique régionale de l'Institut. Cette mission se réalise au travers d'actions et d'outils contenus dans le plan de communication annuel du centre. En deuxième lieu, vous assurez la mission de médiation scientifique du dispositif « science en société » du Centre. 1) Communication externe : - Relayer l'image institutionnelle dans sa déclinaison régionale pour promouvoir le Centre Antilles-Guyane, développer notre notoriété - Faire connaître et comprendre les objectifs et retombées des recherches pour nos différents publics (partenaires académiques et socio-professionnels, décideurs politiques, services de L'État, médias, grand public, scolaires, enseignants) - Faire connaître, partager et diffuser nos activités, et nos résultats du centre - Convaincre de la qualité, de l'intérêt et de la pertinence (importance) de nos missions et de nos travaux 2) Communication interne -Faire[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Anse-Bertrand, 97, Guadeloupe, -1

Mission principale :Accompagner les agents dans l'accès à leurs droits sociaux, prévenir et soutenir les situations de handicap pour favoriser le maintien en emploi, contribuer et développer des actions collectives favorisant le lien social.Activités principales :Assurer une fonction d'accueil, d'écoute, d'information, d'orientation et d'accompagnement social individualisé des salariés :Mobiliser les moyens de soutien et d'aides correspondant à la situation de la personne dans le domaine privé et professionnelEffectuer le suivi social et administratif des actions entreprises et en réajustant éventuellement les interventionsPréparer et présenter les dossiers des personnels aux réunions et instances relatives à la prise en charge du problème social de l'agentAssurer l'accès et le développement d'un service social de proximité pour tous les agents par l'organisation de permanences sur les différents sitesEntretenir un réseau professionnelParticiper à la politique de gestion humaine des salariés :Faciliter, par un accompagnement social, l'intégration et l'adaptation au poste de travailPrévenir les situations de désinsertion sociale ou professionnelleApporter l'expertise sociale[...]

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Technicien(ne) de laboratoires d'analyses médicales

Emploi

Anse-Bertrand, 97, Guadeloupe, -1

Localisation du poste : Hôpital Paris Saint-Joseph, Paris 14ème.Rattaché au Pôle Médico-Technique, le Cadre de Microbiologie est notamment responsable, dans le cadre du projet de service et du projet d'établissement :de l'organisation de l'activité paramédicale en lien avec le responsable paramédical et les chefs de service.de la permanence et de la qualité des prestations de son unité.de la gestion directe des personnels paramédicaux du servicede la communication des informations autorisées (du service, du pôle, du groupe hospitalier Paris St-Joseph) auprès des équipes.du développement des compétences face aux évolutions techniques.Le Cadre est le relais entre le personnel et le coordonnateur du Pôle Médico-Technique et les Responsables d'Unités. Il travaille en relation avec les différents cadres au sein du pôle.Missions Principales :Gestion des Ressources Humaines :Animer et coordonner l'équipe du personnel non médical du service de microbiologie (32 techniciens de laboratoire et 1 assistante médicale).Evaluer les personnels (entretiens annuels), et assurer le suivi des objectifs fixésRecruter le personnel non médical en collaboration avec le responsable paramédical et[...]

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Conseiller / Conseillère en formation auprès des entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Vauclin, 97, Martinique, -1

Cabinet de conseil et de formation dont le cœur de métier est de favoriser l'insertion durable dans l'emploi de salariés et des demandeurs d'emploi via des actions de formations recherche pour compléter son équipe : un(e) conseiller (ère) formation . Vous souhaitez évoluer dans un environnement socio-professionnel, médico-social dynamique et contribuer à la bonne gestion administrative et financière d'une structure engagée? Cette offre est surement pour vous ! Rattaché à la Directrice du Site, vous êtes le garant de l'atteinte des résultats qualitatifs de la prestation, définis contractuellement par nos clients. Votre objectif est de garantir en permanence la qualité des process de nos activités et leur amélioration. - Poste et missions (sans que celles-ci soient exhaustives) : Prospection et développement des ventes de l'offre catalogue INTRA et INTER entreprises : Pour les demandes Inter et intra entreprises ; identifier et analyser les besoins des clients en prestations de formation et leur proposer des solutions adaptées à leurs projets. Détecter et conquérir des opportunités de marché en prospectant une nouvelle clientèle d'entreprise : prospection téléphonique,[...]

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Chef / Cheffe de produit

Emploi

Robert, 97, Martinique, -1

RESPONSABILITÉS : Au sein du service marketing, vous secondez le responsable dans sa mission de conception et de déploiement de la stratégie marketing, tant au niveau du groupe que pour chaque filiale. La mission principale du service est de renforcer le positionnement et l'image des marques ainsi que de contribuer à l'amélioration de la satisfaction clients. Sur la base d'une expertise technique avérée, doublée d'une solide expérience dans la conduite de projets, vos missions principales sont les suivantes : Veille et élaboration des projets - Mener et synthétiser les analyses des marchés, des cibles et des besoins pour aider à déterminer les objectifs et la stratégie marketing - Contribuer à la mise en œuvre d'une veille concurrentielle (benchmark) et rechercher de nouvelles pistes et idées de développement - Construire une présence digitale forte (SEO, SEO local / SEA) - Mettre en place le plan marketing digital et ses différentes stratégies de génération, de qualification des leads et de fidélisation des clients (internes et externes) provenant des supports digitaux : référencement naturel, publicité, social média, tracking... Pilotage et coordination - Piloter[...]

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Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

Le Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale (GCSMS) "Handicap, d'un continent à l'autre" recherche un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) pour son équipe mobile pluridisciplinaire spécialisée dans le dépistage et l'accompagnement des troubles neuropsychomoteurs. Interlocuteur(trice) des partenaires opérationnels, vous êtes chargé d'organiser et de mettre en place les opérations du service de Coordination et d'Accompagnement Handicap sur les Territoires de l'Intérieur (CAHTI) dans le cadre de la Stratégie Métaux Lourds (StraMeLo). Activités : - Vous supervisez les missions de l'équipe pluridisciplinaire lien avec le chef de service; - Vous organisez les opérations de dépistage et de diagnostic du handicap; - Vous participez à l'évaluation et le réajustement des activités et des actions; - Vous concevez et déployez une stratégie d'information et de sensibilisation sur l'intoxication aux métaux lourds et les troubles neuropsychomoteurs; - Vous coordonnez des actions d'information et de sensibilisation sur le handicap et les métaux lourds - Vous développez les actions de partenariat et d'animation du réseau ; - Vous réalisez des bilans écrits; - Vous participez[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Port, 97, La Réunion, -1

Votre agence Adecco le Port recrute un(e) Chargé(e) de recrutement pour rejoindre son équipe à partir de Février 2025 jusque fin aout 2025 dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. En tant que Chargé de Recrutement H/F, vous développez et gérez votre activité conseil en recrutement auprès des clients et des candidats dans le respect des règles et des procédures du Groupe. Vos missions seront les suivantes : Vente / Commercial : - Promouvoir l'offre et conseiller les clients/prospects sur leurs besoins en matière de travail temporaire et de recrutement - S'assurer de la satisfaction des clients et/ou des collaborateurs, mesurer la qualité des prestations et mettre en oeuvre des actions correctives et préventives - Suivre le déroulement des missions et s'assurer de la satisfaction des intérimaires et/ou des clients - Visite et analyse de poste chez les clients Recrutement : - Accueillir, orienter et inscrire les candidats - Evaluer les compétences des candidats à travers les tests métiers et les restituer - Réaliser les entretiens et les prises de références - Rédiger et diffuser les annonces de recrutement sur les supports adaptés et en assurer le suivi - Assurer[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Immobilier

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

La SODIAC, bailleur social à Saint-Denis, filiale du groupe CDC Habitat recherche un conseiller social (H/F) en CDD. Vous contribuerez à la solvabilisation et à l'accompagnement social des familles en difficulté, en développant les actions sociales auprès des locataires et les partenariats avec les administrations et les collectivités locales et territoriales. Missions : Prévention de l'impayé et adaptation au cadre de vie - Peut être amené(e) à évaluer les capacités d'un client à s'intégrer dans un logement locatif sur demande du Responsable Attribution et Proximité - Préconiser les mesures à mettre en œuvre pour favoriser une insertion durable dans le logement et assurer l'accompagnement social. - Instruire les dossiers d'Aides à l'entrée et de maintien dans le logement en relation avec le chargé de gestion locatif - Instruire les dossiers d'accompagnement social liés au logement auprès du Fond Social Logement - Assurer la veille sur les évolutions des mécanismes d'aide - Participer ou lancer des réunions en partenariat avec les associations, d'information ou de réflexion sur la vie en communauté avec les locataires Traitement des situations d'impayé et relations[...]

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Régisseur / Régisseuse de salle

Emploi

Saint-Denis, 974, La Réunion, La Réunion

La Société Publique Locale Territo'arts est une structure d'exploitation axée sur le déve-loppement culturel et artistique du territoire de La Réunion. Véritables agoras culturelles, ses établissements Cité des Arts et Château Morange à Saint Denis. sont des espaces de rencontres et de mixité artistique et sociale, qui développent des actions dans une démarche de démocratisation culturelle et de prise en compte des droits culturels, accueillant ainsi toutes les disciplines artistiques, de la création jusqu'à la restitution au public. Nous recherchons pour l'établissement Château Morange, pôle de l'image et de l'audiovisuel, un REGISSEUR PRINCIPAL Placé sous l'autorité hiérarchique du directeur technique de la SPL Territo'arts et sous la hiérarchie fonctionnelle du-de la responsable de l'établissement, le-la régisseur-se principal-e sera chargé-e au plan technique de la préparation, et du déroulement des activités de l'établissement. de Chateau Morange, et notamment des projections audiovisuelles de l'établissement Il-elle a également un rôle de veille et de suivi sur le site de Chateau Morange en matière : - d'entretien et de maintenance des équipements scéniques[...]

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Marchandiseur visuel / Marchandiseuse visuel

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Nous sommes à la recherche, pour le compte de notre enseigne spécialisée dans le textile, d'un(e) Responsable merchandising opérationnel (H/F). Sous la responsabilité du Responsable Commercial , vous intervenez sur l'ensemble de nos magasins sur l'Ile. Vos missions sont les suivantes : - Auditer les forces et faiblesses de nos magasins et identifier les leviers d'améliorations en matière de merchandising. - Animer les différentes animations en collaboration avec les équipes magasins en fonction des différentes opérations commerciales et saisonnalités. - Travailler avec nos équipes du marketing digital sur les différents visuels et animations à mettre en place en magasin et sur nos réseaux sociaux. - Effectuer le suivi des actions mises en place et veiller à leur optimisations. - Analyser les tendances du marché et proposer des actions d'amélioration continue sur la mise en avant de nos produits. Organisé(e) et créatif(.ve), vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans le merchandising, idéalement dans l'univers de la mode ou du retail. Excellent(e) communiquant(e), vous savez travailler en équipe. Vous savez analyser un marché et identifiez les leviers d'actions[...]

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Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Participer à la prévention des risques professionnels et à l'amélioration des conditions de travail, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : médecins du travail, infirmiers, Assistants Techniques et Experts en prévention des risques professionnels (ergonomes, toxicologues, psychologue du travail, généralistes) : - Effectuer des interventions en entreprise dans un but exclusif de prévention et de préservation de la santé, la sécurité et l'amélioration des conditions de travail des salariés dans le cadre de la pluridisciplinarité et à la demande du médecin du travail (fiche d'entreprise, étude de poste, métrologie notamment) - Informer les adhérents sur l'aspect réglementaire et les risques liés à la Santé au Travail - Promouvoir l'offre globale de service - Repérer et analyser les risques professionnels - Formuler des conseils d'actions de prévention - Proposer au prescripteur de la demande d'AMT les interventions supplémentaires nécessaires en fonction des risques constatées au cours de la visite - Animer des actions de sensibilisation - Concevoir et déployer des outils et des actions de prévention et de sensibilisation dans son domaine de compétence - Horaire[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaore, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une quarantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association Mlézi Maoré recrute pour son service Unité Hébergement Logement (UHL), des Conseillers.ères en Economie Sociale (H/F) en CDI à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision du chef de service vous aurez pour principales missions : Accueillir, renseigner et orienter les personnes accueillies et leurs familles Élaborer le diagnostic social en fonction du parcours personnel et professionnel Définir et mettre en place un projet individualisé avec la participation des personnes accompagnées Définir et contractualiser un projet avec les personnes accueillies Accompagner les personnes en difficulté sur le plan social, budgétaire et éducatif Accompagner les personnes accueillies dans les aspects[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

L'association Mlézi Maoré recrute pour son service Unité Hébergement Logement (UHL), des Conseillers.ères en Economie Sociale (H/F) en CDI à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision du chef de service vous aurez pour principales missions : Accueillir, renseigner et orienter les personnes accueillies et leurs familles Élaborer le diagnostic social en fonction du parcours personnel et professionnel Définir et mettre en place un projet individualisé avec la participation des personnes accompagnées Définir et contractualiser un projet avec les personnes accueillies Accompagner les personnes en difficulté sur le plan social, budgétaire et éducatif Accompagner les personnes accueillies dans les aspects pratiques de la vie quotidienne Traiter les dossiers administratifs des personnes accueillies pour faire valoir leurs droits Réaliser des documents administratifs et des enquêtes sociales (expulsion, mesure de protection, signalement) Rechercher des solutions d'insertion auprès des partenaires (stages, formation, emploi, etc. ) Informer les personnes accueillies sur les dispositifs d'aides sociales et les accompagner dans les démarches Définir, mettre[...]

photo Infirmier / Infirmière scolaire

Infirmier / Infirmière scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. Découvrez l'Université Le Service de Santé Universitaire (SSU) assure le suivi médical préventif des nouveaux étudiants, ainsi que leur prise en charge psycho sociale tout en contribuant au dispositif d'intégration et d'accompagnement des étudiants handicapés et étrangers. Le SSU mène des actions de prévention et de promotion de la santé ciblées avec les étudiants. Le/La infirmier-ére participe, au suivi de l'état de santé des étudiants durant leur cursus universitaire et en particulier au cours de leur première[...]

photo Infirmier / Infirmière psychiatrique

Infirmier / Infirmière psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement un(e) infirmier/infirmière psychiatrique pour le CMP Lucien Claracq. Travail du lundi au vendredi 9h-17h Mission 1 : Assurer des actions de prévention et d'éducation en santé mentale o Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne o Informer et éduquer à la santé la personne et son entourage (ex : prise du traitement, signes avant-coureurs d'une décompensation) o Travailler et renforcer le partenariat avec les différents réseaux (addictions, médecins généralistes, maisons de retraite, ...) o Participer à l'élaboration et à la réalisation des programmes de prévention dans la lutte contre l'alcoolisme et les toxicomanies (auprès des travailleurs sociaux, de la population, des élus...) Mission 2 : Assurer des soins psychiatriques et en santé mentale auprès de patients adultes afin de permettre à l'individu de récupérer ou d'acquérir une meilleure autonomie individuelle, sociale et professionnelle o Organiser, dispenser et coordonner les soins infirmiers prescrits et ceux qui relèvent de son rôle propre, dans le respect de la qualité des soins o Assurer les entretiens d'accueil, de soutien, d'accompagnement[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) en insertion professionnelle. En lien avec le responsable d'agence, votre rôle est d'accompagner des personnes placées sous mains de justice, détenus en voie de sortie, éloignées du monde de l'emploi dans la construction de leur projet professionnel. Pour cela, vos missions clés sont : Suivre et accompagner le bénéficiaire : - Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel, - Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, - Intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie. Contrôler les activités : - Participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés ) et expertise au sein de l'équipe, - Participer au dispositif d'information et d'orientation. Optimiser le suivi de l'activité : - Évaluer des méthodes et des outils afin de les expérimenter en vue d'apporter des améliorations, - Recueillir, analyser et diffuser les résultats quantitatifs et qualitatifs de ses actions, - Participer au développement du partenariat. Le profil : Titre[...]

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Responsable QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Emploi Transport

Saint-Sauveur, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Responsable QSEEn pour piloter et animer notre système de management QSEEn et contribuer à notre stratégie RSE. Votre mission : Sous la responsabilité de la Direction Générale, vous serez en charge de : Piloter et améliorer le système de management QSEEn en conformité avec les normes et réglementations en vigueur (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001). Assurer la veille réglementaire et garantir l'évaluation de conformité. Concevoir et animer des actions de sensibilisation et de formation en interne. Accompagner la Direction et les équipes terrain dans la mise en œuvre des bonnes pratiques QSEEn. Maintenir les certifications en vigueur, notamment ISO 50001 et CEFRI. Participer à l'analyse des incidents et accidents, et mettre en place des actions correctives. Effectuer des audits internes et assurer le suivi des actions d'amélioration. Gérer les contrats nationaux des fournisseurs (devis, factures). Piloter la stratégie RSE en lien avec le Chef de Projet RSE. Formation : Bac +3 à Bac +5 en Qualité, Sécurité, Environnement, Énergie (QSEEn) ou équivalent. Expérience : Une première expérience sur un[...]

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Contrôleur / Contrôleuse assemblage aéronautique

Emploi

Gimont, 32, Gers, Occitanie

Description du poste : Vous aspirez à simplifier et améliorer la qualité des produits dans le secteur aérospatial ? Nous avons une belle opportunité pour vous! Notre client recrute un Coordinateur Qualité Produit (H/F) basé à Gimont pour piloter des missions stratégiques. En tant que Coordinateur Qualité Produit, vous serez responsable de plusieurs missions clés visant à garantir l'excellence de la qualité produit. Vos responsabilités incluront : - Participer au traitement des dysfonctionnements constatés sur le produit et le processus, en gérant les non-conformités et plans d'actions. - Créer et diffuser des indicateurs qualité pour les produits de votre périmètre, dans le but d'optimiser leur performance. - Animer les revues d'indicateurs périodiques avec les chefs d'équipes et responsables de fabrication. - Réaliser des audits de configuration et de système, suivi des actions nécessaires pour rectifier les écarts détectés. - Préparer et être l'interlocuteur principal lors des audits de procédés spéciaux, en assurant le suivi des plans d'actions qui en résultent. - Piloter les analyses multi-métiers suite aux non-conformités et veiller à leur résolution dans les délais[...]

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Conseiller / Conseillère en formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Contexte du recrutement Le service de l'Apprentissage et de la Formation Continue compte 25 personnels, environ 1200 étudiants en alternance et stagiaires (salariés, demandeurs d'emploi, adultes en reprise d'études.) et un large panel d'actions de formation en présentiel ou à distance, en alternance, multi-sites : DAEU, BUT, licences, licences professionnelles, masters, diplômes d'université, modules et doctorats. Le recrutement vise à remplacer un personnel, suite à une évolution interne. Missions Au sein du Pôle Conseil et Accompagnement à la Reprise d'Etudes du SAFCO, les Conseiller.ères Formation Continue organisent et gèrent des actions de formation avec les moyens humains, matériels et financiers correspondants. En liaison étroite avec les équipes pédagogiques, les services de la Scolarité, de l'Enseignement A Distance et des Relations Internationales, ils.elles : Accueillent, informent, conseillent et accompagnent les publics de la formation professionnelle, Mettent en œuvre les dispositifs législatifs et financiers spécifiques à la formation continue, Assurent la gestion administrative et financière des actions de formation : élaboration des calendriers de formation,[...]

photo Accompagnateur / Accompagnatrice de la performance

Accompagnateur / Accompagnatrice de la performance

Emploi Auto-Moto-Cycles

Fondettes, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions : Votre mission est d'évaluer et d'accompagner l'amélioration et la sécurisation de la performance opérationnelle des fournisseurs et dans ce cadre, vous intervenez chez les fournisseurs pour restaurer les situations dégradées ou à risque, et accompagnez les projets de développements de performance définis en collaboration avec ces derniers. Activités principales : Planifier et piloter les audits et évaluations industrielles chez les fournisseurs Analyser les process, établir un diagnostic et identifier les actions nécessaires Mettre en place des actions d'amélioration et de résolution de problèmes en collaboration avec les fournisseurs Mettre en place et suivre les plans d'actions en impliquant tous les acteurs concernés (fournisseurs, services internes.) Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) pour consolider et rendre compte de la performance opérationnelle des fournisseurs Identifier les risques et les opportunités d'amélioration. Préparer et animer les comités de pilotage de la performance des fournisseurs Compétences : Maitriser l'analyse de cahier des charges et des procédés de fabrication Maitriser les outils qualité (FMEA, 8D, Ishikawa,[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MOBILITÉ : Poste basé à Nancy avec mobilité à Lunéville. LA MISSION : Sur un territoire géographique défini: Contribuer au retour à l'emploi des bénéficiaires en développant/animant le réseau d'entreprises partenaires et en favorisant[...]

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Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi

Sin-le-Noble, 59, Nord, Hauts-de-France

Au sein de notre équipe à Sin-le-Noble, en tant que Travailleur social H/F, vous serez un acteur clé dans l'accompagnement des personnes en difficulté sociale pour favoriser leur accès à un logement adapté et abordable. Vos missions seront variées et essentielles pour atteindre cet objectif : * Évaluer les besoins des bénéficiaires et mettre en place un accompagnement personnalisé pour les aider dans leur parcours résidentiel, * Assurer un suivi régulier des situations, en lien avec les partenaires sociaux et institutionnels, * Proposer des solutions et des orientations adaptées aux situations rencontrées, en respectant les réglementations en vigueur, * Participer à la mise en place d'actions collectives visant à améliorer les conditions de logement et l'inclusion sociale des publics accompagnés, * Contribuer à la prévention des expulsions locatives et à la lutte contre la précarité énergétique, * Participer activement aux réunions d'équipe et collaborer avec les différents services internes pour une prise en charge globale et efficace des bénéficiaires. Au sein de ce poste, vous serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec des partenaires sociaux et[...]

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Attaché(e) commercial(e) biens d'équipement professionnels

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Rattaché à la direction commerciale, vous aurez pour mission de prospecter et négocier avec des entreprises et les clients grands comptes. Vous serez un acteur clé du développement du CA et veillerez à entretenir une relation client de qualité. VOS MISSIONS PRINCIPALES : 1) Développement et prospection commerciale : - Concevoir et mettre en œuvre un plan de prospection structuré - Organiser et optimiser vos déplacements sur le terrain - Identifier et approcher de nouveaux clients potentiels - Présenter nos offres et adapter votre discours en fonction des interlocuteurs - Mener les négociations commerciales et conclure les contrats - Valider et obtenir les bons de commande 2) Gestion et fidélisation des clients : - Assurer un suivi personnalisé et régulier des clients - Mettre en place des actions de fidélisation adaptées - Analyser les performances commerciales et ajuster les actions en conséquence - Être l'interlocuteur principal pour les aspects administratifs et contractuels 3) Stratégie commerciale et optimisation - Contribuer à l'élaboration de la politique tarifaire - Participer au développement d'outils promotionnels et d'actions marketing - Rechercher[...]

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Ingénieur / Ingénieure en performance énergétique

Emploi Recherche

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Missions Le/la responsable Energies-Infrastructures-Patrimoine de la délégation Alsace du CNRS a en charge la responsabilité de l'infrastructure (prestations externalisées, fluides, énergies) du campus du CNRS de Strasbourg (25 ha), de l'efficacité énergétique et de l'informatisation du patrimoine du CNRS en Alsace (3 campus à Strasbourg et Mulhouse). Responsable de pôle au sein du service technique et logistique, le/la responsable Energie-Infrastructures-Patrimoine encadre une équipe de 3 agents. Sous la responsabilité du délégué régional, la personne recrutée assure également la mission de référent développement durable de la délégation Alsace (25% du temps de travail) et animera fonctionnellement le réseau des correspondants développement durable des laboratoires de recherche que le CNRS héberge. Activités Activités principales (75%) - Monter les projets, conduire et coordonner les projets concourant à l'optimisation des consommations énergétiques du parc immobilier (96 000m2), en conformité avec les réglementations applicables (i.e. décret tertiaire), - Proposer et piloter les projets d'évolutions techniques relatifs à l'infrastructure du campus, - Constituer les cahiers[...]

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Assistant / Assistante marketing

Emploi Transport

Vourles, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la direction de la responsable Marketing de la société, et dans un objectif de conquête clients et de fidélisation, vous définissez et mettez en œuvre des démarches, ainsi que les plans marketing et communication associés aux différents contrats de Transdev Rhône-Alpes. Ce CDD prend place dans le cadre de l'unification des réseaux de SYTRAL Mobilités et des actions de mise en place terrain liées à cette nouvelle activité ponctuelle. Votre feuille de route : - Participer à la mise en œuvre des actions marketing et au déploiement des outils commercialisés dans les appels d'offres (enquête, étude de données, campagne de comptages). - Déployer l'information voyageurs sur les supports traditionnels et numériques (sites internet, réseaux sociaux, SIV, information en situation perturbée.). - Animer les différents réseaux sociaux de l'entreprise et des réseaux de transport. - Mettre en œuvre les actions commerciales associées aux contrats de transports publics de la société (animations terrain, campagnes publicitaires sur supports papiers et numériques, .). - Intervenir en assistance des autres services de l'entreprise pour l'élaboration et la mise à jour de supports de[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Montereau-Fault-Yonne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Rattaché(e) au responsable de la Maison de quartier, vous exercerez les missions suivantes : - Accueillir, animer et assurer la sécurité physique et morale du public mineur. - Participer au développement des relations et à la communication entre les différents acteurs (jeunes, parents, institutions et partenaires éducatifs) - Concevoir un projet et animer une activité dans le respect de la réglementation. - Participer à l'élaboration du projet pédagogique et adapter des actions en lien avec celui-ci. Planification et organisation : - Participer au sein d'une équipe d'animation, à la mise en œuvre du projet pédagogique du service en cohérence avec le projet éducatif de la ville, tout en respectant le cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs et des locaux de jeunes (structures ouvertes). - Assurer l'organisation pratique et matérielle des animations (Accueil, information, inscription, encadrement des jeunes, aménagement des espaces, gestion du temps, gestion et entretien du matériel et des locaux) - Dans une dynamique collaborative, participer aux réunions d'équipe, bilans et aux évaluations des actions - Avec l'aide de son responsable hiérarchique direct[...]

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Chef de projet en conception industrielle en mécanique

Emploi Enseignement - Formation

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

AK Formation fort de son expérience depuis plus de 10 ans est une société de formation réactif expert dans les domaines techniques industrielles et réglementaires. En tant que formateur en mécanique industrielle, vos missions seront : Animer des sessions de formation théorique et pratique, Assurer de manière autonome la conduite des formations, Suivre le parcours des apprenants sous votre responsabilité et participer à l'approvisionnement logistique de votre unité de production en exprimant vos besoins, Présenter l'offre de services d'AK FORMATION aux entreprises avec lesquelles vous collaborez et contribuer à l'identification des besoins clients. Vous formerez les stagiaires à : Préparation et mise en œuvre des actions de formation (supports, méthodes pédagogiques), Animation des formations (conduite de sessions, évaluation des apprenants), Suivi des actions de formation, Activités complémentaires (accueil, conseil, orientation des apprenants). Un bon sens de la communication, et êtes capable de vous adapter à différents publics. Vous intervenez sur les modules suivant ; Contrôle du bon fonctionnement des machines. Diagnostic des dysfonctionnements sur des équipements[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Raison d'être de l'emploi : L'animateur jeunesse intervient directement auprès du public 11-25 ans. Il anime et encadre les animations sur les différents temps d'accueils et les projets les concernant (accueils de loisirs, accompagnement à la scolarité, animations globales, accompagnement de projet, insertion socio professionnelle, engagement des jeunes.). L'animateur jeunesse participe à la mobilisation des jeunes par des actions « d'Allez vers » (présence de rue, lien avec les jeunes et les familles) particulièrement en direction des plus de 15 ans. Vous pensez que votre métier peut contribuer à ce que les jeunes trouvent leur place dans la société, ce poste est fait pour vous ! Missions principales : Pour l'accueil de loisirs Jeunes : Rechercher et proposer des activités et/ou projets nouveaux adaptés aux publics. Encadrer, animer et organiser les activités de l'accueil de loisirs. Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets individuels ou collectifs (séjours collectifs, séjours autonomes, DAV, BAFA, Boîte à Job.). Développer la dimension de l'engagement jeunesse sur le territoire (réseaux jeunes, association de jeunes.). Développer et entretenir[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Un emploi de psychologue clinicien (H/F) pour le dispositif d'accompagnement psychologique de la gendarmerie nationale (Dapsy), localisé à Auxerre (89000), est vacant. Missions principales : - Assurer des entretiens individuels à visée psychothérapeutique au profit des personnels de la gendarmerie et de leurs familles ; - Assurer le suivi d'équipes ou de militaires confrontés de par leurs missions professionnelles à une lourde charge psychologique ; - Intervenir en soutien immédiat au profit des personnels confrontés à des événements potentiellement traumatiques ; - Apporter un conseil technique auprès du commandant de la formation administrative de rattachement et des différents échelons hiérarchiques en matière de prise en compte des risques psychologiques et d'accompagnement du personnel, y compris en gestion de crise ; - S'inscrire dans un travail de réseau avec les spécialistes médico-psychologiques internes et externes - élaborer et conduire des actions de sensibilisation et de formation dans le champ de la prévention et de la prise en compte des risques psychologiques, le cas échéant avec d'autres partenaires institutionnels. Il / Elle devra également : -intervenir[...]

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Animateur / Animatrice sécurité environnement

Emploi Agroalimentaire

Corbeil-Essonnes, 91, Essonne, Île-de-France

Nourrir plus de 10 milliards d'humains d'ici 2050 tout en respectant la planète et les ressources naturelles, tel est le challenge que nous devons collectivement relever ! Episens, est le nouveau pôle Blé du groupe InVivo qui réunit 3 métiers : la meunerie, les ingrédients et la boulangerie industrielle pour une expertise filière du grain au produit fini. Nous sommes pleinement engagés dans la transition agricole et alimentaire grâce à la démarche Semons du Sens dont la vocation est de développer des filières durables. Moulins Soufflet appartient à Episens et est un des premiers meuniers français depuis 1978. Nous perpétuons notre savoir-faire agronomique, meunier et boulanger en sélectionnant et en assemblant les blés de nos agriculteurs partenaires pour offrir des farines durables de haute qualité à nos artisans boulangers, distributeurs et industriels de l'agroalimentaire en France et l'export. Avec nos marques Baguépi Farine Responsable et Mélior et notre offre de services, nous aidons les artisans boulangers à révéler le meilleur de leur savoir-faire et à offrir des produits gourmands, respectueux de la tradition et de la planète. Nous rejoindre, c'est contribuer[...]

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Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Social - Services à la personne

Val-Saint-Germain, 91, Essonne, Île-de-France

Vous pilotez et supervisez dans ses aspects techniques, administratifs, financiers, humains le dispositif O2R. - Pilotage et supervision du dispositif : - Conduit l'offre de repérage et de remobilisation dans le cadre de la politique générale et stratégique définie par l'instance de gouvernance, des politiques sociales, médico-sociales et sanitaires au niveau national ou local, et de la réglementation régissant le secteur d'activité concerné - Supervise la mise en œuvre des actions opérationnelles découlant du dispositif et en garantit le suivi et les ajustements réguliers - Veille à la conformité des actions du dispositif avec les réglementations en vigueur - Organise les conditions de mise en œuvre du dispositif - Veille au respect des droits des personnes - Veille à faire respecter les mesures d'hygiène et de sécurité des biens et des personnes - Prononce les admissions, les fins d'accompagnement et les mesures disciplinaires pouvant aller jusqu'à l'exclusion - Garantir la collecte, l'analyse et la transmission des données relatives aux bénéficiaires via les outils réglementés - Superviser la documentation des actions et la traçabilité des décisions prises avec les bénéficiaires. -[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Social - Services à la personne

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recherchons la ou le troisième RRH qui rejoindra l'équipe en charge des 66 agences réparties en France.Vous aurez pour missions de garantir une gestion RH performante et opérationnelle sur votre périmètre (une vingtaine d'agences) en vous assurant du respect des règles de droit du travail. Pour ce faire, vous accompagnez les opérationnels et les managers sur les différentes problématiques RH (management, gestion opérationnelle, relations individuelles). Vos missions principales : Accompagnement en management : Vous assistez les responsables d'agence et leurs équipes en les conseillant sur les bonnes pratiques de management, en garantissant la cohésion d'équipe et en veillant à une communication efficace.Gestion RH quotidienne : Vous suivez les indicateurs RH et mettez en place des actions pour améliorer la performance et le bien-être des salariés.Gestion disciplinaire : Vous intervenez en cas de situations complexes, en apportant une expertise sur les procédures disciplinaires, en garantissant le respect des règles de droit et en accompagnant les managers dans la gestion des conflits internes. Vous êtes également en charge du suivi des contentieux de votre zone[...]

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Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Chef d'Équipe Domaine : Nettoyage ferroviaire dans une entreprise d'insertion professionnelle Missions principales Le Chef d'Équipe est responsable de : Organisation et suivi des travaux - Organiser, superviser et suivre l'exécution des travaux confiés à son équipe. - Assurer l'attribution des postes de travail, en fonction des besoins et des compétences des salariés. - Gérer le pointage et le suivi du personnel sous sa responsabilité. - Vérifier l'état de propreté des chantiers et des locaux mis à disposition par le client. Qualité, Sécurité et Environnement - Garantir l'application des règles du Système Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) dans toutes les opérations. - Veiller au respect des procédures et des méthodes de travail définies. Formation et accompagnement - Former les salariés sur les méthodes et matériels préconisés, en adoptant une approche pédagogique et en utilisant le compagnonnage pour développer leurs compétences. Suivi des équipements et du matériel - Contrôler l'état de propreté, le bon fonctionnement et la disponibilité des matériels utilisés par les équipes. - Assurer la traçabilité des travaux réalisés via l'application mobile et les outils[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi

Tsingoni, 97, Mayotte, -1

Et si vous rejoigniez une association en pleine expansion et qui façonne par l'éducation populaire l'avenir de la population mahoraise? HORIZON créée en 2018, est un acteur engagé dans l'éducation populaire et la promotion de la santé communautaire. Depuis sa création, elle s'efforce de mettre les bénéficiaires au cœur de ses projets, en encourageant leur participation active et en développant des actions en lien avec les valeurs de l'éducation populaire : l'autonomie, la solidarité, et l'émancipation par l'éducation et l'implication collective. Horizon recrute son/sa Chargé(e) de Formation et Communication, sous l'autorité de la Direction générale, elle/il a pour missions principales de développer et structurer le pôle formation, d'assurer sa gestion administrative et partenariale, ainsi que de contribuer à la communication de l'association. Il/elle joue un rôle clé dans la conception de nouvelles formations, l'obtention de financements et la valorisation des actions menées. Missions principales 1. Développement et structuration du pôle formation (80%) - Conception et développement de l'offre[...]

photo Technicien / Technicienne d'accueil touristique

Technicien / Technicienne d'accueil touristique

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Poste de Technicien-ne séjours activités : Missions : *Sous l'autorité du/ de la responsable opérationnel des activités sociales, le/ la technicien-ne séjours activités assure la production des actions menées dans son champ d'activités. *Il/ elle mets en œuvre les orientations politiques des CMCAS. Nature et étendue des activités _ description des grands domaines d'activités : *Assurer un appui technique auprès du de la responsable hiérarchique pour garantir la qualité des animations proposées (maîtrise des outils informatiques liés aux différents types d'activités) *Appréhender et s'approprier les outils, règles et logiciels bureautiques de son domaine d'activités *Assurer un premier niveau de réponse dans la mise à disposition des moyens nécessaires à la réalisation des actions décidées. *Mettre en œuvre les activités locales et nationales à partir des orientations des instances . *Contribuer à la mise en œuvre et à la bonne application des procédures métiers légales et réglementaires et aux règles de sécurité . *Contribue à l'entretien d'un réseau relationnel dans et au-delà des organismes sociaux. *Collecter remonter les informations qui alimentent le centre de ressources[...]

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Responsable de plate-forme logistique

Emploi Centrale d'achats

Saint-Jean-sur-Veyle, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rejoignez une Coopérative qui place l'humain au cœur de ses ambitions. Missions: De manière générale, contribuer à l'atteinte des objectifs collectifs (conformément à l'accord de performances collectives), au travers de ses missions. Piloter l'organisation des activités de réception, stockage et préparation conformément aux volumes prévus et aux engagements de qualité de service. Etre garant de la conformité des actions liées à la sécurité, la qualité, l'hygiène, la gestion des flux et la préparation des palettes par ses services jusqu'à mise à disposition en temps et en heure de celles-ci au service Expédition et Emballage. Engagé.e et promoteur.trice du contrat de performances collectives, il.elle met en œuvre l'ensemble des actions nécessaires pour contribuer à la réalisation des piliers de l'accord (diminution du taux d'accidentologie, améliorer le présentéisme et renforcer la capacité de productivité de la Coopérative U Proximité France.) Définir les besoins et disponibilités en consommables, matériel de production, matériels informatique et matériel de manutention en coordination avec les services concernés suivant les projections annuelles prédéfinies par son[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale et AO

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chauny, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Elle est spécialisée dans la collecte et la gestion de parcs d'emballages principalement des palettes (30%) mais aussi des plateaux agglomérés 40% et des plateaux plastiques 30%. Nos équipes sur le terrain collectent, trient, nettoient et réparent les différents types d'emballages pour être ensuite distribuer et remis à disposition de nos clients.Participer au développement de l'activité du site CDS par la prospection et l'obtention de nouveaux marchés. Apporter l'expertise technique en vue de développer et améliorer les collectes auprès des CP (Collect points) et en assurer le suivi. Mettre en place les actions définies par la Directrice du Site sur les dépôts sous-traitant. Participer au développement de l'activité du site CDS par la prospection et l'obtention de nouveaux marchés en accord avec la Direction : o Analyser les potentiels nouveaux marchés o Mettre en place des outils de communication et de marketing adaptés aux prospects/CP/sous-traitants o Prospecter et développer des nouvelles relations commerciales o Intervenir auprès des CP non actifs ou dysfonctionnels o Analyser la demande du client et remettre offre de prix et services : . Comprendre le besoin[...]

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Directeur / Directrice des services logistiques

Emploi

Mure-Argens, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Description du poste : Vous avez envie de FAIRE DECOLLER votre carrière ? Nous recherchons notre futur(e) Chef d'équipe logistique H/F Type de contrat CDI Qui sommes-nous? Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels. L'environnement du poste Intitulé de la fonction du responsable hiérarchique : Responsable d'exploitation Intitulé de la fonction du responsable fonctionnel (si existant) : Finalité : Manager et superviser l'activité de l'équipe opérant une prestation logistique. Périmètres des activités Effectuer tout ou partie des activités suivantes : Animer les équipes***Organiser et animer le travail de son équipe par la mise en place d'un management de proximité * Veiller à la mise en œuvre et à l'application des règles[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le GRETA CFA ALPES PROVENCE, recherche pour son antenne des Oursons, un(e) Coordonnateur Pédagogique/ Formateur. Mission principale: - Assurer l'accompagnement de chaque formé conformément au contrat pédagogique - Assurer la coordination des actions de formation, leur cohérence et leur qualité sur un dispositif ou un site de formation - Participer au rayonnement commercial du GRETA Animation pédagogique : - Conduit les séquences de formation - Positionne les stagiaires - Met en œuvre différentes techniques d'animation pédagogique et adapte son intervention et les supports en fonction du dispositif, du public et des exigences des commanditaires - Adopte une pédagogie individualisée - Assure le suivi pédagogique des stagiaires et renseigne les documents de suivi (livret stagiaire, portefeuille de compétences, livret d'alternance) - Remédie aux situations problèmes d'ordre pédagogique, didactique ou inter-personnel dans la conduite des séquences de formation Activités: Accueil, information, conseil - Organise l'accueil, l'information et le recrutement des stagiaires - Assure la communication avec les clients, prescripteurs et les organismes rémunérateurs. Ingénierie de[...]

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Responsable des ventes

Emploi Art - Culture - Loisirs

Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

LE THEATRE DE GRASSE 2,2 M€ de budget 15 permanents, des intermittents et des saisonniers (environ 20 équivalents temps-plein) 1 salle de 500 places et plusieurs lieux de diffusion « Hors Les Murs » MISSIONS Au sein du Secrétariat Général et sous l'autorité directe de la Secrétaire Générale, le/la responsable de l'accueil, des ventes et de la billetterie organise, optimise et coordonne la vente de billets pour des spectacles et des évènements. Il/elle développe des outils de vente afin de développer la fréquentation, en fidélisant d'une part, et en élargissant le public d'autre part. Les missions principales comprennent : VENTE DE BILLETS POUR DES SPECTACLES ET DES EVENEMENTS Organise, optimise et coordonne la vente de billets Participe à la définition des objectifs de fréquentation et de chiffre d'affaires de la structure, et de la politique tarifaire dans le cadre du pôle marketing Organise le pilotage des salles et donc des ventes par salle Propose des stratégies de vente et après validation, les met en œuvre en pilotant le développement des outils de vente, notamment la billetterie Participe à la négociation et met en œuvre des accords avec des revendeurs et[...]

photo Pilote qualité en système qualité en industrie

Pilote qualité en système qualité en industrie

Emploi

Vira, 93, Ariège, Île-de-France

Rattaché(e) hiérarchiquement à la directrice qualité et en collaboration directe avec le service administration des ventes et avec l'ensemble des services de l'entreprise pour la mise en œuvre de la politique Qualité. Quelles sont les missions ? Système Qualité * Contribue à la mise en œuvre efficace de la politique qualité par les services et/ou sous-traitants ; * Contribue au respect des règlementations aéronautiques en vigueur au sein de RECAERO ; * Réalise et partage la veille normative ; * Accompagne les opérationnels dans la mise en œuvre de la démarche de résolution de problèmes et sur les critères clients d'acceptation de pièces * Réalise les audits internes et/ou externes conformément au planning des audits * S'assure du solde des actions correctives et préventives qui s'en suivent. * Participe aux points périodiques de traitement des non-conformités internes ou externes, présente des synthèses hebdomadaires et propose des actions d'amélioration ; Interface Qualité Clients / services officiels * Représente RECAERO dans la relation Qualité avec les clients * Prend en compte et intègre dans nos systèmes les exigences des clients ; * Prépare, organise les audits clients[...]

photo Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Emploi Agroalimentaire

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoindre la Boulangère, c'est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l'évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure ! « Osez votre singularité et ensemble, cultivons nos valeurs. » Nous recrutons un Assistant Qualité Sécurité et Environnement (F/H) en CDD de 9 mois pour notre site de fabrication de Beaune (Beaune Brioche, 300 collaborateurs). Sous la responsabilité d'Audrey, Responsable QSE du site, vous déployez et faite appliquer la politique QSE du site, en coordination avec les services Qualité et Sécurité-Environnement Groupe. Vous êtes garant du respect des règles d'hygiène - sécurité et de la maîtrise des aspects et impacts environnementaux. Vos missions sont les suivantes : SECURITE - Faire appliquer la politique sécurité du site - Gérer les EPI - Sensibiliser les salariés à la démarche sécurité et à la prévention des risques - Appliquer les plans d'actions pour l'atteinte des objectifs définis dans un esprit d'amélioration continue ENVIRONNEMENT - Faire appliquer la politique environnementale[...]

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Assistant / Assistante qualité services

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Loudéac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Qualité (H/F) en CDI pour notre client spécialisé en salaison industrielle. Sous la responsabilité de la Responsable Système Qualité (H/F), vous aurez plus précisément en charge le suivi du secteur de la Charcuterie Cuite. Dans ce cadre vous serez chargée de : - Suivre les réclamations/retours clients : analyse des causes, actions correctives, enregistrement, réponse dans l'objectif de délai fixé - Suivre les non-conformités internes - Effectuer les mises à jour documentaires diverses - Suivi des plans d'actions audit interne et externe, de l'amélioration continue - Réaliser des formations du personnel (Hygiène, Qualité, HACCP, CCP, ISO 50 001...) - Participation aux audits externes (IFS, BRC, certification produit et client) - Mettre en place en collaboration avec les responsables du secteur et la responsable qualité site des actions correctives et préventives en lien avec les audits internes, externes, inspections, FAC/DA... - Participer et/ou conduire des audits internes : terrain (hygiène, verre et plastique dur, vestiaires ...), 5S - Participer à la préparation des comités de pilotage - Mettre à jour les indicateurs - Suivre[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'unité 3 comporte 60 jeunes et 25 salariés à manager. Le/La Chef De Service, sous la hiérarchie du directeur du Pôle Enfance Jeunesse a pour mission : - L'encadrement d'une équipe pluridisciplinaire, - La coordination des actions que ses différents professionnels vont engager au bénéfice des adolescents et jeunes adultes accompagnés, - La mise en œuvre des missions d'accueil et d'accompagnement de l'usager définies dans le projet associatif puis dans le projet de service. Plus exactement, il est chargé : - De participer à l'élaboration du projet de service, apporter son expertise technique et ainsi être force de propositions auprès de la direction, - De mettre en œuvre le projet de service en concertation avec les professionnels en tenant compte des besoins des usagers, - D'encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire, - D'organiser le travail des professionnels et suivre leur temps de travail, variables de paie. - De contribuer à des actions transversales associatives : participation à des commissions, réponse à des appels à projet, propositions de projet. - De mettre en œuvre un management bienveillant, - De rester en veille quant aux évolutions législatives du secteur[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Restauration collective

Franois, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du/de la responsable opérationnel.le des activités sociales, l'assistant-e séjours activités participe à l'organisation, à la production, à la gestion et au contrôle des actions menées dans son champ d'activités. Il/elle met en oeuvre les orientations des instances locales et nationales et participe au pilotage de divers projets et à la construction des activités jeunes et adultes dans son domaine. Il/elle est en appui technique et conseil aux exploitant.e.s en séjours Nature et étendue des activités - description des grands domaines d'activités : Assurer un appui métier aux technicien.ne.s séjours et activités au regard du domaine de son domaine d'activités Planifier et préparer les projets et séjours nationaux, territoriaux et interterritoriaux Appuyer la mise en oeuvre des prescriptions nationales en matière de projets, d'activités et de séjours jeunes et adultes ; et/ou en matière d'hôtellerie et restauration de loisirs Participer au processus d'appui et de conseil auprès des CMCAS Étudier et développer des projets à partir des orientations politiques locales, et mettre à leur disposition les méthodes et moyens nécessaires à la réalisation des actions[...]

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Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Conseiller en Prévention des Risques Professionnels (F/H) au service Santé Sécurité au Travail sur notre site de Valence. Poste à pourvoir : 1er juin 2025 Nous travaillons dans une bonne ambiance où l'enthousiasme et le plaisir d'apprendre ont toute leur place. Si vous aimez travailler dans l'action tout en faisant du travail de qualité, venez nous rejoindre. *Vos missions : Sous l'autorité hiérarchique du Responsable du secteur Prévention des Risques Professionnels, le candidat retenu aura pour principales missions : - Mettre en œuvre la politique de sécurité et d'amélioration des conditions de travail auprès des exploitants et des salariés agricoles ; - Développer les actions de sécurité au travail dans les entreprises agricoles et agroalimentaires, les établissements scolaires et les organismes de formation ; - Conseiller les employeurs, les salariés et les exploitants dans la mise en œuvre des actions de sécurité au travail et les accompagner dans l'adaptation des postes de travail ; - Prendre en charge, le cas échéant, et approfondir les dossiers spécifiques à un risque ou à un secteur d'activité particulier ; - Effectuer une veille technologique[...]

photo Responsable d'exploitation

Responsable d'exploitation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brest, 29, Finistère, Bretagne

LE CABINET DE RECRUTEMENT MANPOWER DE BREST recherche pour son client, un leader de la transition Energétique des bâtiments, un Responsable d'exploitation Maintenance et CVC (H/F). Cette entreprise s'engage à améliorer la performance énergétique, la sobriété et le potentiel bas carbone de ses clients. Sa culture d'entreprise valorise l'innovation, la collaboration et le développement professionnel continu. En tant que Responsable d'Exploitation CVC, basé à Brest, vous serez à la tête d'un centre de profit de 15 personnes. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des opérations de maintenance et de CVC. Responsabilités principales : Sécurité et conformité : Veiller au respect des procédures de sécurité de l'entreprise et garantir un environnement de travail sûr. Maintenance et dépannage : Coordonner la planification et la réalisation de la maintenance préventive et curative des installations CVC. Gestion budgétaire : Piloter et optimiser le budget du centre de profit, en assurant une gestion financière rigoureuse. Amélioration continue : Proposer des solutions innovantes pour améliorer nos prestations et développer votre portefeuille clients.[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte - Présentation du projet Contrat Engagement Jeunes en Rupture (CEJ JR) : L'E2C Isère est membre d'un consortium d'acteurs, piloté par le Groupement des possibles, pour mettre en œuvre l'appel à projet régional- « Mise en place du contrat d'engagement jeune - volet Jeunes en rupture - Région Auvergne - Rhône-Alpes » sur le territoire du Pays Voironnais-Cœur de Chartreuse-Sud Grésivaudan. Dans le cadre du CEJ JR (80%) : a. Repérer et assurer l'accompagnement global des jeunes mobilisés : o Participer et mener des actions de repérage, de mobilisation et d'accompagnement avec les autres référents parcours, en lien avec les partenaires du projet et le réseau o Coconstruire (avec le jeune et les partenaires du territoire), organiser et assurer le suivi du parcours d'accompagnement global du jeune en termes de réponses immédiates et durables o Durant tout le parcours d'accompagnement du jeune : Être l'interlocuteur privilégié du jeune et s'assurer du maintien du lien Assurer l'accompagnement individuel et collectif et/ou trouver les bons relais Actionner les outils et dispositifs nécessaires à la mise en œuvre du projet et sa sécurisation vers l'emploi, notamment[...]